ОТ ИДЕИ К РЕАЛЬНОСТИ

: 27 апреля 2022; 414

Положение

конкурса бизнес идей и проектов

«ОТ ИДЕИ К РЕАЛЬНОСТИ»

акима города Сарани

I Общие положения

1. Настоящее Положение определяет порядок и условия проведения конкурса на лучшую бизнес идею и бизнес-ПРОЕКТ (далее – ИДЕЮ и ПРОЕКТ) «ОТ ИДЕИ К РЕАЛЬНОСТИ» (далее – Конкурс), его организационно-методическое обеспечение, порядок участия и определения победителей. Организаторы конкурса: коммунальное государственное учреждение «Молодежный ресурсный центр города Сарани», акимат города Сарани, государственное учреждение «Отдел внутренней политики города Сарани» (далее - организатор)

II Цели и задачи конкурса

2.1 Цель конкурса: создание условий для осуществления предпринимательской инициативы молодежи, развития конкурентоспособной личности, социальной ответственности и предприимчивости.

2.2 Задачами конкурса являются:

- развить деловую активность молодежи;

- выявить и поддержать талантливую молодежь в области социально-значимой и предпринимательской деятельности;

- способствовать формированию среды молодых предпринимателей;

- привлечь внимание заинтересованных сторон к бизнес-проектированию;

- повысить уровень теоретических знаний и профессиональных навыков молодежи в вопросах предпринимательской деятельности, взаимодействия с инвестиционными институтами и государством;

- поиск предпринимательских проектов, перспективных для социально-экономического развития города Сарани.

III Порядок проведения конкурса

3.1 Информационное сообщение о приеме конкурсных заявок публикуется на социальных сетях, еженедельных печатных изданиях.

В информационном сообщении указываются перечень необходимых документов для участия в Конкурсе, сроки приема конкурсных заявок, адреса пунктов и элеткронной почты для приема документов, телефонные номера для оказания консультаций.

3.2 Конкурс проводится в ІІ этапа:

І этап – презентация БИЗНЕС ИДЕЙ (отборочный тур).

Период проведения: апрель - август 2022 года.

С апреля по 10 июня осуществляется прием заявок;
Июнь – июль месяц 2022 г. обучение участников конкурса (мастер классы по бизнес планированию).

На данном этапе будут определены лучшие БИЗНЕС ИДЕИ, которые по итогам заседания конкурсной комиссии пройдут на второй этап конкурса.

ІІ этап–презентация БИЗНЕС-ПРОЕКТОВ.

Период проведения: сентябрь 2022 года.

На данном этапе будут определены 5 лучших БИЗНЕС-ПРОЕКТОВ, которые по итогам заседания конкурсной комиссии получат финансовую поддержку по 1 000 000 (одному миллиону) тенге.

Примечание: Гранты предоставляются победителям Конкурса, планирующим реализацию бизнес-проектов на территории города Сарани и поселка Актас.

IV Порядок участия в Конкурсе

4.1 К участию приглашается молодежь в возрасте от 18 до 29 лет как единолично, так и в составе команд.

4.2 Заявки на участие:

• в І этапе предоставляются участниками не позднее 10 июня 2022 года на электронном и бумажном носителях;

• во ІІ этапе предоставляются участниками не позднее 26 августа 2022 года на электронном и бумажном носителях.

4.3 В конкурсную заявку входит:

• заявление на участие в Конкурсе согласно приложению 1 к настоящим Правилам;

• копия документа, удостоверяющего личность;

• описание бизнес идеи (приложение 2), далее бизнес-проекта (приложение 3);

• для публичной защиты проекта слайд-презентация либо видео-презентация продолжительностью не более 5 минут;

4.4 Прием заявок осуществляет КГУ «Молодежный ресурсный центр города Сарани» по адресу ул. Жамбыла 85 а, 113 каб.

4.5 Участник, представляя заявку для рассмотрения, тем самым подтверждает, что приведенные в ней сведения не содержат коммерческой и иной тайны, и являются собственной разработкой.

Дает свое согласие на предоставление информации о бизнес идее или проекте третьим лицам (в том числе путем размещения фрагментов конкурсных работах на интернет страницах, в информационных изданиях, а также путем публикации конкурсных работ полностью с обязательным указанием автора или авторского коллектива).

4.6 Победители этапов Бизнес-идей и Проектов 2019-2021 годов и Индивидуальные предприниматели не допускаются к участию в конкурсе.

V Конкурсная комиссия

5.1. Комиссия формируется из числа представителей государственных органов, филиала городской палаты предпринимателей «Атамекен», молодежных лидеров, индивидуальных предпринимателей (далее - Конкурсная комиссия);

Состав Комисии утверждается постановлением акимата города Сарани. Количество членов Комиссии должно быть нечетным.

5.2. Комиссия состоит из председателя, членов и секретаря.

Председателем является заместитель акима города Сарани, который в пределах своей компетенции осущетсвляет руководство деятельностью Комисии, принимает решения по процедурным вопросам и осуществляет общий контроль за реализацией принятых решений Комиссии.

5.3.Члены Комиссии имеют право осуществлять отбор соискателей на присуждение Гранта, осуществлять отбор соискателей на присуждение Гранта, осуществлять анализ и оценку представленных документов соискателей в части соблюдения установленных требований и вносить предложение об отклонении документов в случае установления несоответсвия претендентов требованиям.

5.4. Секретарь Комиссии осуществляет организацию заседания Комиссии, по согласованию с председателем определяет место, дату и время проведения заседания, извещает членов комиссии о предстоящих заседании, доводит до ее членов материалы, необходимые для првоедения заседания.

Секретарь Комиссии не входит в ее состав и не имеет права голоса при принятии решения.

5.5. Гранты присуждаются первым пять претендентам, набравшим наиболее высокие балы по результатам оценки членами Комиссии.

5.6. Решение Комиссии оформляется протоколам. Протокол подписывется членами, секретарем и председаетелем Комиссии.

VI Критерии отбора

БИЗНЕС ИДЕЯ

БИЗНЕС-ПРОЕКТЫ

соответствие положению конкурса, его целям и задачам;
качество презентации идеи;
инновационность идеи;
перспективность идеи на рынке;
проработанность идеи;
социальная значимость идеи.

Уникальность бизнес - проекта;
Оригинальность бизнес-проекта (внедрение новых технологий, повышение эффективности бизнес процессов);
Конкурентоспособность бизнес-проекта (проработка рыночной потребности-маркетинговый анализ);
Готовность бизнес-проекта к внедрению (проработка вопроса организации производства, наличие помещения для размещения соискателя, рынка сбыта, уровень готовности проекта для запуска производства);
Уровень рыночного спроса на продукт/услугу;
Социальный эффект бизнес-проекта (создание новых рабочих мест, повышение качества предоставляемых товаров, услуг для населения).

VII Мониторинг реализации проекта

7.1. Мониторинг целевого использования Грантов осуществляется КГУ «Молодежный ресурсный центр города Сарани» на территории города Сарани и поселка Актас.

Срок целевого использования Гранта составляет не более двенадцати месяцев со дня заключения Договора.

7.2. Молодежный ресурсный центр в течение двенадцати месяцев со дня заключения Договора ведет мониторинг целевого использования средств.

Молодежный ресурсный центр на ежеквартальной основе предоставляет председателю комиссии отчет о реализации бизнес-проекта грантаполучателей, включающий в себя следующую информацию:

о количестве лиц, получивших Гранты;
о количестве созданных рабочих мест грантополучателями;
о количестве, видах приобретенного инвентаря, орудий труда, технологического оборудования, а также о средствах, направленных на оплату аренды помещений;
о выполнении грантополучателем условий Договора;
о результатах мониторинга целевого использования Гранта.

7.3. В случае выявление факта нецелевого использования средств Гранта молодежный ресурсный центр в течение трех рабочих дней со дня обнаружения письменно уведомляет председателя комиссии об указанном факте.

На основе информации, предоставленной молодежным ресурсным центром, члены комиссии принимают решение о расторжении Договора с грантополучателем.

7.4. В случае принятия членами комиссии решения о расторжении Договора проводится мероприятия по возврату средств Гранта, использованного не по целевому назначению, в порядке, предусмотренным законодательством Республики Казахстан.

Не подлежат возврату средства в следующих случаях (при наличии подтверждающих документов):